고용노동부가 더본코리아의 술자리 면접 사건을 조사하기로 했다. 이번 사건은 채용 강요와 근로기준법 위반 여부가 중심 이슈가 되고 있다. 고용노동부는 사건의 전말을 파악하고, 필요한 후속 조치를 취할 예정이다. 고용노동부의 조사 착수고용노동부는 최근 더본코리아에서 발생한 술자리 면접 사건에 대해 공식적으로 조사를 시작했다. 이번 사건은 채용 절차와 관련하여 법적 문제가 있을 수 있다는 심각한 우려를 낳고 있다. 고용노동부는 이번 사건에 대해 중립적인 입장에서 철저히 조사할 예정이며, 필요한 경우 제재 조치를 취할 방침이다. 이번 조사는 두 가지 주요 법적 기준인 채용절차법과 근로기준법을 기반으로 진행된다. 첫째, 채용절차법에서는 채용 과정에서 부당한 요구나 강요가 발생할 경우 이를 금지하고 있다. 둘째, ..
